Servicio de Permisos
El Servicio de Permisos administra las ausencias justificadas, licencias médicas y permisos especiales que afectan la asistencia y el cálculo de remuneraciones.
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Tipos de Permisos
Section titled “Tipos de Permisos”- Licencia Común: Enfermedad temporal del trabajador. - Licencia Maternal: Pre y post natal. - Licencia Paternal: 5 días por nacimiento de hijo. - Licencia por Hijo Enfermo: Menores de 1 año.
- Matrimonio: 5 días hábiles. - Fallecimiento: 3-7 días según parentesco. - Exámenes Preventivos: Medio día semestral. - Control Prenatal: Tiempo necesario.
- Permiso Sin Goce: Ausencia sin remuneración. - Permiso Con Goce: Autorizado por empleador. - Trámites Personales: Según política interna.
Flujo de Aprobación
Section titled “Flujo de Aprobación”- Solicitud: El empleado o RRHH registra la solicitud.
- Adjuntos: Se anexan documentos de respaldo (certificados médicos, etc.).
- Aprobación: Jefatura o RRHH aprueba/rechaza.
- Impacto: Se refleja automáticamente en la grilla de asistencia.
Integración con Liquidaciones
Section titled “Integración con Liquidaciones”| Tipo de Permiso | Impacto en Sueldo |
|---|---|
| Licencia Médica | Subsidio COMPIN (no paga empleador) |
| Permiso Con Goce | Sin descuento |
| Permiso Sin Goce | Descuento proporcional |
| Falta Injustificada | Descuento + posible amonestación |